HORAS EXTRAS Y DISPONIBILIDAD AYTO.

A raíz del parón en la realización de horas extras en nuestro ayuntamiento, UGT manifiesta su POSTURA INEQUIVOCA  DE LUCHA POR LA CREACIÓN DE EMPLEO, con preferencia sobre las horas extras. No obstante y hasta que no se realicen las nuevas contrataciones que aun están pendientes, hemos dejado claro a la corporación, que en los servicios  en los que no se cubran las bajas los empleados no van a realizar doble trabajo diariamente. La época de la explotación ya pasó y la corporación debe medir los pasos que va a dar respecto a este asunto, si no quiere que a la larga estemos las partes (empresa y sindicatos) abocados a enfrentamientos difíciles de superar.

En cuanto a la disponibilidad, comunicaros que estamos dando los pasos necesarios para que todos los empleados de nueva incorporación tengan acceso, como el resto de trabajadores del ayuntamiento, a la disponibilidad. Consideramos que despúes de dos meses que han pasado desde su incorporación ya se tenia que haber resuelto este asunto. Mientras continúe esta situación estos compañeros estarán siendo discriminados.